我刚进入公司，要求我对办公环境提出建议，请问都有哪些？（化办公环境）
摘要：
办公环境无外乎以下一些范围： 1、办公座位摆放（整体布局） 2、办公设备摆放（设备与人员、工作流程的关系） 3、办公区域各类线的规划，比如电线、电话线、网线等等 4、通风条件是否良... 我刚进入公司，要求我对办公环境提出建议，请问都有哪些？
办公环境无外乎以下一些范围：
1、办公座位摆放（整体布局）
2、办公设备摆放（设备与人员、工作流程的关系）
3、办公区域各类线的规划，比如电线、电话线、网线等等
4、通风条件是否良好
5、照明条件是否良好，最大化节约用电
6、绿植环境
7、办公标识是否明确规范统一简洁
8、办公休息环境（茶水间等） 你可以按照以上因素去考虑办公室的整改建议~
行政秘书办公室环境描述？
安静，整齐划一，环境舒适
办公环境或称为办公室环境，是直接或者间接作用和影响办公过程的各种因素的综合，从广义上来说，它是指一定组织机构的所有成员所处的大环境；从狭义上说，办公环境是指一定的组织机构的秘书部门工作所处的环境，它包括人文环境和自然环境。
人文环境包括文化、教育、人际关系等因素。自然环境包括办公室所在地、建筑设计、室内空气、光线、颜色、办公设备和办公室的布局、布置等因素。
人说办公环境真不错怎么回复？
我也觉得这个办公环境非常好，所以我要加倍努力，不能辜负老板对我们的期望
我觉得我们的办公环境真的很不错，那是因为老板真的是对我特别的在乎，因为只有这样的工作环境，才能让我们感受到特别的舒适，不会有任何的压抑感，从而让我们更好地去完成这项工作，才能给公司带来更多的利益呀，难道你们的工作环境不好吗？
新入职的大学生如何适应工作环境，转换角色？
一般来说，新入职的大学生，都是心比天高，目中无人。当工作了一段时间，受到了一些挫折，自己就会认识到适者生存的道理，情商比较高的人会适时作出调整，执拗的人就继续吃亏，职场受挫。不过，好在年轻就是资本，跌倒了再爬起来，失败是成功她妈，多失败几次后，自己自然会成长。勇往直前，人生就是一个过程，尽量让这个过程精彩一些。
每个人到了一个新环境都要一定的适应期，时间长短因人而异。
角色转换的话就有学问了
首先，刚从学校毕业，从专业的角度来讲，自己多年的学习，积累了很多的专业知识，在所学的领域也有一定的见解，这都是自己的优势，要学会运用这些优势，对自己以后的工作会有很大的帮助。
其次就是刚到新公司，要学会怎样的隐藏自己，因为社会毕竟不是学校，没有学校那么单纯。在公司你会碰到各种同事，有埋头苦干的，有偷奸耍滑的，但是他们都是你学习的对象，自己刚进公司，对公司的一切肯定是一无所知，这时候就只能虚心学习。这个学习期一般都是三个月左右，也就是我们的实习期。特别是这段时间如果有什么意见和公司发展方向相左的，切忌不可贸然提出，因为你只是一个职场小白，前几天看新闻，一个华为的新员工给任正非写了一万字的信。结果任正非回答“如果这个人精神方面有疾病，建议就医。如果精神正常，建议辞退”。马云也说过，如果你刚来阿里就和我谈阿里的发展方向，就请你滚蛋，但是当你做了10年阿里人，我会和你认真讨论的。
所以刚入职的大学生，还是以学习为主，当你充分学习以后，就是你飞速发展的时候了。
祝你工作愉快
大学毕业生作为新入职的员工，多少都会有点迷茫，这种迷茫来源于环境的改变、对自己能力的不自信，对新事物有抵触等，南无如何才能使自己更好地适应环境呢？
首先要从心态上改变，时刻告诉自己，在公司不是在学校可以旷课可以没事也请假、随心所欲，公司招你是为了让你给公司创造价值，你也必须创造价值，这样才能有一席之地。
其次要全面了解一下你所就职的单位信息，包括单位性质、发展历程、领导信息、员工信息等，这对于自己更快地融入到单位办公环境、增进和同事的关系等都具有帮助。
想要尽快进入工作状态，除了了解上述信息外，最主要还是要了解自己所承担的工作相关信息，比如工作内容有哪些、工作成果要求、相关联部门、直管领导等等，这对于尽快进入工作环境、适应工作环境都有帮助。
最后，新人一定要做到不懂就问，虚心请教周边的同事，抱着诚恳的态度向他们学习，让他们充分感受到我们的努力与用心。同时，遇到自己不确定的事情，千万不要擅自做主，尤其是一些比较重要的事情，一定要请示领导，等领导决定。
相信如果你能做到以上几条，你一定会更好更快地适应环境，工作的很愉快。
到此，以上就是小编对于办公环境打造的问题就介绍到这了，希望介绍的4点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
